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中国交响乐团召开“三定”工作阶段性总结大会暨行政工作人员岗位调整通报会

中国交响乐团召开“三定”工作阶段性总结大会暨行政工作人员岗位调整通报会

  • 时间: 2018-12-06
  • 来源: 中国交响乐团

      2018年12月5日上午,中国交响乐团(以下简称“国交”)“三定”工作阶段性总结大会暨行政工作人员岗位调整通报会在乐队排练厅召开,全体行政工作人员及交响乐队、合唱团代表参加会议。党委书记马俊英,团长、党委副书记张艺,党委副书记、副团长巩保江,副团长、纪委书记李振清出席会议。会议由党委副书记、副团长巩保江主持。

      会议首先对国交开展“三定”工作以来的各项工作和活动进行了阶段性的总结。自收到《文化和旅游部关于中国交响乐团调整“三定”方案的批复》以来,国交积极落实巡视整改措施,定期召开职工大会,公布公开相关信息,通过民主推荐、竞聘上岗、公开招聘的方式进行中层干部选拔任用工作,扎实推进“三定”工作有序开展。

      根据“三定”方案中关于各内设机构名称、职责及岗位设置的要求,结合各岗位工作实际,本着人岗相适的原则,经国交领导班子会议研究并召开党委扩大会,对行政工作人员岗位调整作出部署和安排,本次大会公布了行政工作人员岗位调整方案,并对下一步工作提出要求。

      党委书记马俊英指出,国交党委和团领导班子高度重视“三定”工作,同时“三定”工作的落实也离不开全体演职员工的全力配合。国交要以业务工作为抓手,以行政管理工作为突破口,坚持问题导向,以问题倒逼各项工作任务落实。

      马书记就今后“三定”方案落实工作提出几点要求:一是要进一步加强政治建设,积极推进党风廉政建设和反腐败斗争,不断增强“四个意识”,坚定践行“两个维护”,进一步提高政治站位,在文化繁荣发展大格局中找准定位、谋划全局、做好文章。同时要加强学习,不断提升自身综合素质,增强大局观念,着眼国交未来发展,充分理解当前工作的现实意义和重要性,以时不我待的紧迫感携手同心做好各项工作;二是要进一步加强团结、改进工作作风,建立健全各项规章制度,以制度约束言行,严格遵守六大纪律,加大巡视整改力度,形成风清气正的政治生态和健康向上的工作氛围;三是坚持党管干部原则,继续加强干部队伍建设,培养忠诚干净担当的高素质干部,把想干事能干事的优秀人才选拔到一线岗位。选人用人要做到程序公开透明,按照选拔任用规定合格一个配备一个,人员岗位调整落实后,将组织签订岗位责任书,根据岗位职责严格进行考核。

      2019年将迎来祖国70周年华诞,国交也面临着许多新的机遇和挑战,全体演职员工要以“三定”工作落实为起点,解放思想,开拓创新,为国交发展贡献智慧和力量。

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